Спикер по HR и корпоративной культуре Екатерина Кордубайлова

Как сделать обучение рабочим инструментом?

Корпоративные курсы не должны существовать отдельно от задач бизнеса. На выступлении участники разбираются, почему обучение иногда не приводит к изменениям в работе и как выстроить связь между развитием сотрудников, рабочими процессами и результатом компании.

Вместо разговора только о форматах обучения — фокус на том, что происходит после него: какие навыки нужны команде, как проектировать программы и как оценивать их пользу для организации.

Что можно обсудить на встрече?

Екатерина работает с темами HR, корпоративной культуры, обучения и развития сотрудников, а также ИИ и цифровизации. В программу можно включить вопросы эффективности корпоративного обучения, создания курсов и применения новых технологий в учебных программах.

• как связать обучение с бизнес-задачами;
• как подходить к разработке корпоративных курсов;
• какую роль обучение и развитие играют в компании;
• как ИИ влияет на создание образовательных программ;
• как цифровизация меняет подход к обучению.

Темы раскрываются в формате доклада или мастер-класса. Содержание согласуется под задачу конференции, форума или корпоративного обучения команды.

Как проходит выступление?

Сначала участники получают общую рамку: как связаны обучение, HR-процессы и цели компании. Затем внимание переходит к разработке курсов и к тому, как цифровые инструменты, включая ИИ, меняют эту работу.

В зале руководители и сотрудники слушают, фиксируют подходы, сопоставляют их со своими задачами и задают вопросы. В мастер-классе можно глубже разобрать рабочую ситуацию компании и перевести тему из теории в прикладной разговор.

Для организатора это понятная деловая программа без отрыва от задач команды: тема заранее согласуется, а формат подбирается под мероприятие.

Почему приглашают Екатерину?

Екатерина Кордубайлова более семи лет работает с корпоративным обучением и бизнес-процессами. Она разрабатывала курсы для Тинькофф, ТехноНИКОЛЬ, «Кофемании» и ELIS.

Екатерина ведёт подкаст «Прямо по курсу» о развитии обучения в компаниях. В её опыте — выступления на профильных конференциях по обучению и развитию, в Высшей школе экономики, на HR-конференции в Нижнем Новгороде и на форуме в Москве.

Для каких мероприятий подойдёт?

Спикера приглашают на конференции, форумы, корпоративное обучение команды и встречи, где нужно обсудить HR, корпоративную культуру, обучение, ИИ или цифровизацию.

Екатерина выступает в Санкт-Петербурге, выезжает в другие города и проводит онлайн-мероприятия. Это удобно, когда в программе есть участники из разных регионов или команда работает распределённо.

Как забронировать выступление?

Оставьте заявку с датой, городом и задачей мероприятия. Мы проверим свободную дату, согласуем тему и формат выступления, а затем назовём гонорар.

Стоимость зависит от даты, города и формата — назовём по заявке.