Модератор стратсессий Екатерина Михлик

Как не дать встрече превратиться в разговоры по кругу?

Екатерина Михлик модерирует рабочий процесс так, чтобы участники не оставались пассивными слушателями. Вместо длинных монологов команда обсуждает задачи, формулирует решения и фиксирует общий результат.

Для заказчика это способ собрать руководителей и сотрудников в одном поле: участники понимают, зачем собрались, включаются в обсуждение и видят связь между своими действиями и целями компании.

Что можно включить в работу?

В основе выступления и сессии — лидерство, управление, развитие корпоративной культуры и фасилитация стратегических обсуждений.

• Фасилитация — для совместной работы команды над задачей и решениями.
• Модерация — для структурированного разговора с группой и удержания фокуса.
• Мастер-класс — чтобы разобрать подходы и применить их в работе.
• Тренинг — для развития управленческих и командных навыков.
• Онлайн-формат — когда участники подключаются из разных городов.

В программу также могут войти стратегические сессии, сессии по внедрению изменений и деловые игры. Конкретный формат согласуется под задачу мероприятия.

Как проходит встреча с командой?

Сначала участники понимают цель работы и правила взаимодействия. Затем переходят к обсуждению: руководители и сотрудники высказываются, сопоставляют позиции и вместе рассматривают рабочие вопросы.

Екатерина удерживает структуру встречи, возвращает разговор к поставленной задаче и помогает группе двигаться от отдельных мнений к общему решению. В финале команда получает зафиксированный результат обсуждения и ясное понимание дальнейшей работы.

На конференции такой формат помогает превратить выступление в рабочий диалог. На стратегической сессии — собрать разные взгляды и направить их на развитие компании. На корпоративном обучении — связать содержание встречи с задачами руководителей и команд.

Почему Екатерине доверяют сложные рабочие задачи?

Екатерина Михлик — сооснователь консалтингового бюро «За-Но-За» и бывший руководитель направления фасилитации и организационного консалтинга «Контура».

У неё 18 лет опыта в обучении и развитии, а также 14 лет управленческого опыта. Она проводит более 50 фасилитационных сессий в год, состоит в российской Ассоциации фасилитаторов и входит в жюри конкурса «Лучший фасилитатор».

Екатерина выступала на Конференции фасилитаторов 2025 и Неделе фасилитации 2024. Такой опыт позволяет говорить не только о теории, но и о том, как организовать групповую работу и внедрять изменения в компаниях.

Для каких мероприятий подойдёт формат?

Екатерина работает в Екатеринбурге и выезжает в другие города. Её приглашают на конференции, форумы, стратегические сессии, отраслевые встречи, корпоративное обучение и выездные мероприятия для команды.

Формат подойдёт, когда важно не просто выступить перед аудиторией, а вовлечь участников в обсуждение. Руководители смогут сверить позиции, сотрудники — задать вопросы, а организаторы — получить рабочую механику для общей встречи.

Тему и формат можно выбрать под состав участников и задачу: фасилитация, модерация, мастер-класс, тренинг или онлайн-встреча.

Как забронировать Екатерину?

Оставьте заявку с датой, городом, форматом и задачей мероприятия. Мы проверим доступность Екатерины Михлик и уточним, какой вариант работы лучше подойдёт вашей команде.

Стоимость зависит от даты, города и формата — назовём по заявке. Если мероприятие проходит не в Екатеринбурге, отдельно согласуем выезд и организационные детали.